Чем IT-рекрутинг отличается от классического подбора персонала? Как построить карьеру IT-рекрутера? Почему специалисты этой сферы так востребованы именно сейчас? Как найти общий язык с айтишниками? Какая атмосфера царит в стартапе HR-охоты? Почему работать с IT-специалистами - это постоянный драйв и развитие? И кому точно подойдет эта сфера?

Елена Ненахова прошла долгий и насыщенный путь в IT-рекрутинге. Она начинала ресечером в небольшой компании, руководила IT-рекрутингом в банке “Открытие”, возглавляла дирекцию по персоналу в EGAR Technology. Сейчас у Елены собственная студия HR-охоты. И она отвечает на наши вопросы про рекрутинг в IT и построение собственного дела в найме.